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1369: H1Bでのリストラ  
1 名前: alex200932  2009/07/04 12:47
宜しくお願いします。
現在のH1Bが8月末に切れます。4月末に新たにあと2年契約(2009/9/1-2011/8/31)のサインをし、5月下旬にH1B更新の申請、6月にreceipt noticeを受け取りました。8月半ばには新しいH1Bの許可が下りるだろうといわれています。

ところが6月半ばに不況の影響で職場でリストラが行われると知りました。リストラはいつ起こるのかわかりませんが、うちは教育機関なので新学期直前の8月の可能性大です。職場は私以外は基本アメリカ人でpermanentのポジションです(H1Bは私だけ)。

私のように「あと2年」と契約した人でもリストラってあるのでしょうか。また、リストラされた場合、次の職見付けてH1B申請することってやはり時期的に不可能なのでしょうか。というのは新たに面接、就職、H1B申請なんて数ヶ月かかると思うのですが、H1Bでリストラされたらその時点でステータスなくなるので即帰国ですよね。どなたかその辺にお詳しい方、または実際解雇されてから、別の職場でH1Bで新たに働けた方いらっしゃいますか。



2 名前: lenny  2009/07/06 02:53
リストラされた時点でステータスは消え即帰国がルールですが、リストラ後に新しい職場を探しH1−Bのトランスファーが成功したという例を何件か知っています。前述の通りルール的には即帰国なので、具体的にどのような条件を見てUSCISが例外を決定するのかは分かりませんが、USCISの裁量次第というところです。
私の知っている限り、リストラ後1〜2ヶ月前後ならH1−Bのトランスファーが承認されています。4,5ヵ月後でもOKだったという例もひとつあります。期限については明確な規定が無いので、リストラ後はとにかく早く新しい職場を見つけてH1−Bをトランスファーすることが重要です。ちなみにH1−Bのトランスファーを申請後、レシートを受け取れば承認を待たずに、その時点で新しい職場で合法的に働き始める事ができます。また、プレミアム・プロセッシングを使えば、承認まで数ヶ月待つ代わりに2週間以内に承認され得ます。
最後に、私の知っている例はクリエイティブ業で働く人達です。alex200932さんは教育機関で働いているので、業種の違いによるUSCISの裁量の違いというのもあるのかもしれませんね。



3 名前: alex200932  2009/07/06 15:40
ありがとうございます! 
即帰国せずにそのまま残って数ヵ月後にトランスファー承認された例もあるのですね。少し安心しました。今のうちから就職活動の準備をしておこうと思います。本当にありがとうございました。



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